El falso debate de la flexibilidad laboral como solución a la crisis

Estos días está habiendo una fuerte presión de las patronales que plantean como solución a la crisis la tríada histórica de sus reivindicaciones: Menores costes en los despidos. Reducción de impuestos. Congelación salarial. La tríada de demandas de los empresarios es algo funesto. Como ya han demostrado varios economistas (Costas 2007), si en el período de bonanza económica no han crecido los salarios reales y la presión inflacionista iba más asociada a otros conceptos (desde las subidas del petróleo, pasando por el crecimiento de los beneficios empresariales), y si la causa de la crisis ha sido provocada por los costes laborales o la tipología de la contratación, es un pelín hipócrita cargar ahora, contra los salarios y los tipos de contratos, para que sean los paganos de la crisis. Pasando por la cuestión de que algunas de estas medidas o son un bluf o son contraproducentes para paliar la crisis. Continua llegint