Recientemente en un artículo de Politikon, se hablaba de ligar salarios a rentabilidad (un dato más fácil de obtener que el de productividad). En el maremagnum de análisis teórico, le he encontrado a faltar datos reales sobre la evolución de los beneficios que saca un empresario por cada trabajador y la evolución de este beneficio a lo largo del tiempo. Algo que daría un indicado claro de “la rentabilidad”. Los datos de “labour productivity” que elabora el Eurostat, en el fondo son esto. “Cuanto dinero hace ganar un trabajador a un empresario” en bruto. En algunos debates se muestra como si España tuviera que competir con Polonia tendiendo a la reducción de salarios ya que es mucho menos competitiva que las economías más dinámicas de Europa del Este. Al parecer el dibujo que se quiere hacer es que España, más allá del sol y la calidad de vida, tiene pocos Continua llegint →