Salarios por debajo del IPC o como repartir las pérdidas en la economía de la forma más equitativa posible

Sigo creyendo que la solución a la crisis no pasa por reducir los salarios. Que aunque el mercado laboral tiene disfunciones en situaciones de crisis ninguna reforma laboral va a generar un solo empleo. Menos aún con propuestas como con las que nos encontramos en el 2010. Pero en este artículo analizaré como no hay más remedio que aceptar una reducción de salarios como alternativa a males mucho peores.   Ámbitos de fondo que han de solventarse para afrontar la salida de la crisis Hay tres temas que no tienen que ver con el mercado laboral que son los que han de resolverse para poder comenzar a crear empleo. 1.- La burbuja inmobiliaria ha de terminar desinflándose. Y esto es lento, las burbujas inmobiliarias en el siglo anterior han tardado en desinflarse más de 5 años. La vivienda es un bien que se puede retener la venta durante cierto tiempo, Continua llegint

¿Y cómo de profundo es el desempleo en España?

En Politikon estuvieron la semana pasada trabajando con una serie de datos comparando las tasas de desempleo por CCAA con las de diversos países del mundo, dando cosas muy interesantes, como que Iran o Colombia se encontraban mejor que la media de España. Todos sabemos que estamos muy mal, pero no tanto como para que países que tienen un porcentaje muy significativo de su población por debajo del nivel de subsistencia esté mejor que nosotros en la capacidad de generar empleo. También sabemos que los datos de desempleo en la UE nos pone en cabeza con EL DOBLE de la media europea. Ahora bien, todos estos datos tienen un lado oculto, el dato no es solo el desempleo, sea el registrado (aquél que denota los que están buscando empleo a través del servicio público de empleo y que sirve también para poder estar recibiendo las prestaciones de desempleo y demás Continua llegint

El estado de la deuda soberana en Europa y el síndrome esta vez es distinto. Deuda soberana en su contexto histórico.

Es evidente que la serie, crisis, menos actividad económica, menos recaudación para las administraciones y más gasto por mecanismos automáticos (seguro de desempleo, etc..) está haciendo que los países se estén endeudando. Es algo inevitable, y no tiene que ver con lo bien que lo hicieran fiscalmente unos países u otros. Por ejemplo, Dinamarca país que es aún conocido por su excelencia fiscal ha tenido que incrementar su deuda soberana en más del 60% en los últimos tres años. Los países como España o Irlanda que mantenían su deuda antes de la crisis a niveles más que aceptables (por debajo del 35% del PIB) han visto como se disparaba por la caída de ingresos y los mecanismos automáticos de incremento de gasto. España ha pasado su deuda del 36% al 61% del PIB en 3 años e Irlanda del 25% del PIB al 95% del PIB. Reinhart y Rogoff han Continua llegint

¿Quién practica la moderación salarial en la UE?

Ángela Merkel instó a inicios de 2011 a que se moderadaran los salarios, que esto de cobrar tanto era un festival que fastidiaba la recuperación económica. Estoy de acuerdo con que queramos o no, la reducción del desempleo en España (y en Alemania, ya que estamos) pasa por reducir los costes laborales reales a corto plazo. Hay  una forma no traumática para la mayor parte de trabajadores que se hace vía inflación (porqué compensa parcialmente la pérdida de poder adquisitivo con la caída del valor de las deudas) y otra mucho más traumática que es sufriéndolo en el nominal. Veamos si esta llamada a la moderación salarial la han cumplido los principales impulsores y los países “gamberros” de la UE (o sea, por este orden, Grecia, Irlanda, Portugal, España e Italia). Según los datos de Eurostat de costes laborales por hora, podemos ver como ha evolucionado durante el último trimestre: Continua llegint